Iedereen verdient werk!
Workshops & Events
MVO-platform Midden-Limburg
Houvast voor talent
Founder- en partnership

Crest Suikerwerken over MVO

9 februari 2014

Waarom heeft Crest zich aangemeld voor de Konnekt’os MVO-prijs?

Joop Molenaar, directeur: “Omdat de MVO-gedachte verankerd is in het handelen van ons bedrijf en we het breed toepassen in alle aspecten van onze bedrijfsvoering. We nemen onze medewerkers hier ook in mee. Ze merken het aan de keuzes die worden gemaakt. Keuzes die soms weloverwogen anders zijn.” Zo gebruikt Crest recyclebare materialen voor de producten en zijn ook de grondstoffen waar mogelijk verantwoord (SKAL, UTZ en RSPO). Joop: “Daarnaast gebruiken we groene stroom, doen we aan afvalscheiding en onderzoeken we de mogelijkheden van afvalvergisting. Met de medewerkers gaan we net zo zorgvuldig om als met onze producten: Crest is een leerbedrijf, er zijn volop trainings- en opleidingsmogelijkheden en we hebben continue 50 tot 60 medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt aan het werk, zowel van de Risse als van andere SW-bedrijven.”

webdesign: Artis.